Расходный материал

«Хьюстон» уволил главного тренера Кевина Макхэйла, — и это правильно. «Хьюстон» уволил главного тренера Кевина Макхэйла, — и это не правильно. Можно выбрать любой понравившийся вариант и с пеной у рта доказывать его правомерность, но это, скорее, принесет пользу в качестве гимнастики для мышц лица, нежели внесет какую-либо ясность и логику в причины увольнения тренера с самым высоким процентом побед в истории клуба.

А все потому, что правильный вариант — третий: «Рокетс» сделали то, что должны были сделать, и у них не было выбора. Главный тренер — должность сколь полновластная, столь же и расстрельная, поэтому малейшая вовлеченность в самый незначительный из процессов, происходящих внутри клуба, делает его не просто причастной фигурой, а тем человеком, который так или иначе несет ответственность за то, как эти процессы скажутся на игроках и результатах команды.

В случае с «Хьюстоном» всех шокировало, что Макхэйл был уволен после первых 11 матчей сезона, при показателях 4 победы 7 поражений. Статистика и впрямь не слишком оптимистичная, но и не кратная тому, чтобы бить в набат и впадать в отчаяние. А вот то, как были сыграны эти матчи, и впрямь не вызывает ничего, кроме хандры и апатии, поскольку именно этим веяло от игры «ракетчиков».

Всем своим видом Джеймс Харден и компания показывали, насколько им претит игра в защите, и открыто игнорировали нравоучения и призывы Макхэйла, прыгающего вдоль боковой линии площадки. «Не хочется, не интересует, не впечатляет» — с таким лозунгом на майках вместо названия команды баскетболисты могли выходить на игры, потому что большинство из них, по тем или иным причинам, не хотело играть под началом трехкратного чемпиона.

По каким конкретно? Можно только догадываться, но даже при самых фантастических версиях вывод будет всё равно один: главный тренер допустил, чтобы внутри команды сложилась нездоровая обстановка, а это уже автоматически отправляет его на эшафот. Видя неспособность тренера влиять на игроков и четко понимая, что он «потерял команду», руководство начинает искать альтернативные варианты и просто не может найти их. Скорее, оно наткнется на еще пяток причин пожертвовать тренером.

Например, «Рокетс» подписывали Дуайта Ховарда на четырехлетний контракт стоимостью 87 миллионов долларов не для того, чтобы по истечении половины срока обменивать центрового из-за конфликта с Макхэйлом. Скорее, это последний виноват, что будучи в свое время одним из величайших мощных форвардов в истории НБА в соавторстве с еще одним корифеем Хакимом Оладжувоном, так и не смог не только вывести Ховарда на новый уровень игры, но и приблизить его к форме, которую игрок демонстрировал в «Орландо».

Да, безусловно, травмы Ховарда сыграли свою роль, но ведь, если по-честному, руководство ждало от Ховарда не только и даже не столько изменений тактических, сколько психологических. Владелец Лэсли Александр и генменеджер Дэрил Моури хотели, чтобы Макхэйл, Оладжувон, еще живой тогда Мозес Мэлоун и Ральф Сэмпсон привили Ховарду чемпионское отношение к делу, чтобы сделали его следующим «великим большим» в пантеоне истории «Рокетс». Вместо этого Дуайт всё так же остался улыбчивым, инфантильным переростком, который зарабатывает деньги любимым делом и наслаждается жизнью, но не собирается делать выигрыш титула целью, альфой и омегой своего существования.

Винить в этом игрока руководство не станет, оно, скорее, припомнит, что два года назад покупало его в статусе самого лучшего центрового лиги, а теперь по итогам работы с Макхэйлом он не входит даже в пятерку. Вывод: казнить, даже не думая, где поставить запятую. Тот же самый итог напрашивается и в ситуации с Джеймсом Харденом. Макхэйл стал одним из инициаторов приглашения в команду разыгрывающего «Денвера» Тая Лоусона, который должен был помочь разгрузить бородача в атаке, сделать так, чтобы у него оставались силы на защиту, и заодно расширить наступательный арсенал «Рокетс», чтобы соперники концентрировались не только на Хардене.

На деле вышло, что Лоусон прикарманил часть попыток на бросок Хардена, который стал меньше забивать или забивать с ужасным процентом, но при этом «Борода» не улучшил свою игру в защите, а команда стала проигрывать матч за матчем. Изменения в составе не впечатлили Хардена, а результаты — руководство. При этом обе стороны не захотели ждать, когда соизволит проявиться положительное динамика. Как следствие, эксперимент с Лоусоном и Харденом в стартовой пятерке полыхнул синим пламенем, в котором и сгорел Макхэйл.

Неудивительно, что первое, что сделал Джей Би Бэйкерстаф, назначенный исполнять обязанности тренера, это убрал Лоусона из старта. Справедливо ли такое отношение к Макхэйлу? Пожалуй, нет. Но опять-таки сам факт, что он отпустил вожжи, уже сделал его главным кандидатом. Хотя бы потому, что руководство поняло, что он слишком мягок, не способен контролировать команду, и попросту решило перестраховаться на будущее.

Тем более что среди свободных тренерских кадров числятся Скотт Брукс, долгие годы возглавлявший «Тандер», и Том Тибодо — гуру баскетбольной защиты, к чьим услугам «Рокетс» прибегали в это межсезонье, когда позвали бывшего главкома «Буллс» в качестве консультанта. Плюс тот же Тибодо уже работал ассистентом в «Хьюстоне» с 2003-го по 2007-й, так что, как говорится, не чужие люди.

Искать правых и виноватых в случае с увольнением Макхэйла себе дороже. Постулат о том, что НБА — лига игроков, будет действовать вечно. В ситуации конфликта игрок-тренер боссам всегда удобнее уволить последнего, особенно, если на рынке есть квалифицированная замена. Вы не найдете нового Ховарда или Хардена, но всегда можете поставить исполняющего обязанности, который, по крайне мере, разрядит обстановку.

Да, это выглядит не слишком гуманно и похоже на то, что люди исполняют роль сырья, которое отправляют в топку. Все так, но именно за счёт них НБА горит ярким пламенем, которое обращает на себя внимание всех баскетболистов и болельщиков во всем мире.